Browsing İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi by Title

Ömrünü ilme vakfetmiş bir alim: Mehmet Fuat Sezgin

Kocabaş, Sadık (Afyon Kocatepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019-11)

2018 yılı Haziran ayının son günü kaybettiğimiz Mehmet Fuat Sezgin, gerek ülkemiz gerekse İslâm bilim tarihi ve dünya bilim tarihi açısından mümtaz bir âlim ve şahsiyettir. Sezgin, özellikle ömrünün son yıllarında sahip ...

Örgüt kültürü ve liderliğin firma performansı üzerine etkileri

Akça, Yaşar; Özer, Gökhan; Kırkan, Hakan (Uluslararası Bilim, Kültür ve Spor Kongresi, 2018-06)

Bu çalışmanın amacı, örgüt kültürü ve liderliğin performans üzerindeki etkisinin araştırılmasıdır. Yapilan literatür taramasında söz konusu üç konunun genellikle tek başına ele alındığı görülmüştür. Örgüt kültürü, liderlik ...

Örgütsel adalet algısının örgütsel bağlılığa etkisi: banka çalışanları üzerinde bir araştırma

Esen, Şaban; Keskin, Ömer (Researcher: Social Science Studies, 2017)

Örgüt çalışanlarının işe ve örgüte olan bağlılıkları örgütsel amaç ve hedeflerin gerçekleştirilmesinde büyük rol oynadığı içinörgütsel bağlılık konusu, örgütyöneticileri ve araştırmacılar açısından önem arz etmektedir. ...

Özellikler için kontrol diyagramlarının hazırlanması ve Kelebek Mobilya işletmesi örneği

Aytekin, Alper; Gavcar, Erdoğan (Ulusal Karadeniz Ormancılık Kongresi, 1995)

Bu çalışmanın amacı, örnek grupları üzerinde yapılan işlemlerde kontrol diyagramlarını Turbo Pascal programlama dili kullanarak hazırladığımız programa çizdirerek proses üzerinde tesadüfi faktörlerin etkisi olup ...

The package tour experiences and tourist satisfaction

Aslan, Ahmet; Yaşar, Gözde; Çetin, Gürel; Akova, Orhan; Balık, Mehtap; Demirçiftçi, Tevfik (Advances in Tourism Marketing Conference, 2015)

Pandemi durumunda tedarik zinciri risk yönetimine ilişkin öneriler

Karlı, Halil; Tanyaş, Mehmet (İstanbul Ticaret Üniversitesi, 2020-06-27)

Firmalar rekabetin yoğunlaşmasıyla birlikte çeşitli stratejiler kullanarak faaliyetlerine devam etmeye çalışmaktadırlar. Kullanılan bu stratejiler önemli avantajlar sunsa da bazı riskleri de beraberinde getirmektedir. Bu ...

Person-organization fit, job satisfaction, turnover intention relations and the mediation effect of perceived organizational support

Genç, Emine (Serüven, 2022-03)

Perspektivi obucheniya Turetskih studentov v rossii

Bozan, Mahmut (Российский государственный гуманитарный университет, 2009)

Piyasaların rekabetçi işlevini sürdürmesinde rekabet hukukunun rolü: Türkiye örneği

Esen, Şaban (İşletme Yönetimi ve Kurumsal Sosyal Sorumluluk Uluslararası Bilimsel ve Uygulama Kongresi, 2012-11)

Piyasaya girişlerin engellenmesi ve rekabet kurulunun giriş engelleri kararlarının incelemesi

Esen, Şaban (2023)

Sektöre girişlerin engellenmesi, klasik iktisat teorisi açısından tam rekabetin bozulması olarak kabul edilir ve tam rekabet piyasası, eksik rekabet piyasasına dönüşmüş olur. Esasında günümüzdeki tüm teşebbüsler eksik ...

PKK ve zorlama bir talep demokratik özerklik

Mahmut, Bozan (Bartın Üniversitesi, 2013-07-26)

Politik istikrarsızlık-ekonomik büyüme ilişkisi: 20 OECD ülkesi için panel veri analizi

Kamacı, Ahmet (Başkent Üniversitesi, 2019-09-30)

Politik istikrarsızlık, belirsizlik doğuracağından dolayı yatırımların başka ülkelere kaçmasına neden olmakta ve ekonominin daha kırılgan olmasına yol açmaktadır. Aynı zamanda, yatırım ve tasarruflar da azalacağından dolayı, ...

Position approach and the examining of its validity within the scope of developing strategy and creating competitive advantage: a case of Turkey

Esen, Şaban; Tokmak, Gizem (Bartın Üniversitesi, 2016)

One of the success indicators of a company is its competitive advantage against the other companies. Even though there have been so many approaches being developed under the frame of strategic management in order ...