Sertifika Programlarının Cerrahi Hemşirelerinin Öz Etkililik Yeterlilik Düzeyine Etkisi

Abstract

ÖZ Amaç: Bu çalışmanın amacı farklı cerrahi kliniklerde çalışan hemşirelerin çalıştıkları alan ile ilgili katıldıkları sertifika programlarının öz etkililik-yeterlilik düzeylerine etkisini belirlemektir. Gereç ve Yöntem: Araştırmanın örneklemini 68 cerrahi hemşiresi oluşturmuştur. Veriler “Kişisel Bilgi Formu” ve “Öz Etkililik-Yeterlilik Ölçeği” ile toplanmıştır. Sertifika programının öncesinde katılımcılara ön test, programın sonunda da son test uygulanmıştır. Bulgular: Hemşirelerin sertifika programları öncesi öz etkililik-yeterlilik ölçeği ön test toplam puanı 90,44±9,27, sertifika programı sonrasında ise son test toplam puanı 90,70±9,04 şeklinde yüksek düzeyde olduğu belirlenmiştir. Ölçek alt boyutlarında sertifika programı sonrasında davranışa başlamada anlamlı olarak azalma olurken davranışı tamamlama ve engellerle mücadele alt boyutlarında anlamlı olarak (p<0.05) bir artış olduğu tespit edilmiştir. Sonuç: Mesleki sertifika programlarının cerrahi hemşirelerin davranış değişikliğinin oluşmasında ve öz etkililik-yeterlilik algılarının arttırılmasında yararı olduğu görülmüştür.