Yeni kariyer tutumları ile örgütsel bağlılık ilişkisi ve bu ilişkide tükenmişliğin rolü: ampirik bir araştırma

Basit Öğe Kaydı
dc.contributor.authorEsen, Şaban
dc.contributor.authorAytekin, İhsan
dc.contributor.authorEsen, Şaban
dc.date.accessioned2019-12-20T11:59:14Z
dc.date.available2019-12-20T11:59:14Z
dc.date.created2013
dc.date.issued2013
dc.date.issuedyyyymmdd2013-05-01
dc.departmentFakülteler, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü
dc.description.abstractLiteratürde, yeni kariyer tutumlarının örgütsel bağlılığı nasıl etkileyebileceğine dair farklı yaklaşımlar bulunmaktadır. Ancak konu ile ilgili çalışmaların özellikle de amprik çalışmaların sayısını az olduğu, bu nedenle farklı kültürel yapılarda amprik çalışmalar yapılması gerektiği görüşü ileri sürülmüştür. Bu çalışmada, Marmara ve Karadeniz Bölgelerinde bulunan özel sağlık kurumu çalışanlarından toplanan 715 anket verisi üzerinden, yeni kariyer tutumları ile örgütsel bağlılık ilişkisi ve bu ilişkide tükenmişliğin düzenleyici etkisi araştırılmıştır. Yapılan analizler sonucunda yeni kariyer tutumlarından fiziksel hareketliliğin örgütsel bağlılık ile negatif, diğer yeni kariyer tutumlarının ise ya pozitif ilişki gösterdiği ya da ilişki göstermediği ve tükenmişliğin bu ilişkide kısmi olarak düzenleyici etkisinin olduğu görülmüştür.
dc.identifier.endpage89
dc.identifier.startpage84
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11772/2211
dc.language.isotr
dc.publisherUlusal Yönetim Ve Organizasyon Kongresi
dc.relation.ispartof21.Ulusal Yönetim Ve Organizasyon Kongresi Bildiriler Kitabı
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.subjectİşletme
dc.subjectÖrgütsel bağlılık
dc.subjectİş tükenmişliği
dc.subjectBusinesses
dc.subjectOrganizational commitment
dc.subjectBusiness burnout
dc.titleYeni kariyer tutumları ile örgütsel bağlılık ilişkisi ve bu ilişkide tükenmişliğin rolü: ampirik bir araştırma
dc.typeConference Object
dspace.entity.typePublication
relation.isAuthorOfPublication0f011138-8d45-4f25-9f3e-dfa95dfb1156
relation.isAuthorOfPublication.latestForDiscovery0f011138-8d45-4f25-9f3e-dfa95dfb1156

Dosyalar

Orijinal paket

Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim
İsim:
2013 Yeni Kariyer.pdf
Boyut:
282.96 KB
Biçim:
Adobe Portable Document Format
İndir

Lisans paketi

Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim
İsim:
license.txt
Boyut:
1.71 KB
Biçim:
Item-specific license agreed upon to submission
Açıklama:
İndir

Koleksiyon

İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Koleksiyonu