Turizm İşletmeciliği Bölümü: Recent submissions
Now showing items 61-80 of 82
-
Öğretmenlerin mesleğe yönelik davranış ve yaşantı modellerinin belirlenmesi: Bartın ili örneği
(Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi, 2018-06)Bu çalışmanın amacı öğretmenlerin mesleklerine yönelik davranış modellerinin ve yaşantı modellerinin belirlenmesi ve öğretmenlerin mesleğe yönelik davranış ve yaşantı modellerinin çeşitli değişkenlere ... -
Muhasebe meslek mensuplarının kişilik özelliklerinin iş tatmini ve mesleki bağlılıklarına etkisi: Bartın ili örneği
(Mali Çözüm Dergisi, 2017-11)Bu çalışmada, kişilik özelliklerinin mesleğe bağlılığa ve iş tatminine etkisi tespit edilmiştir ve kişilik özelliklerinin mesleğe bağlılığı etkilemede iş tatmi-ninin aracılık rolünü ortaya koymuştur. Araştırma yöntemi ... -
Otelcilik ve turizm meslek lisesi öğretmenlerinin kültürel sermaye yeterlik düzeyleri ile öz-yeterlik düzeyleri arasındaki ilişki
(Uluslararası Akademik Bakış Dergisi, 2017-11) -
Otel işletmelerinin helal niteliğinin müşteri değerlendirmelerine yansımaları: İstanbul'daki faaliyet gösteren helal otellerden bulgular
(International Journal of Management Economics and Business, 2017-12)Bu araştırmanın amacı, otel işletmelerinin helal niteliğinin müşteri değerlendirmelerine yansımalarını incelemektir. Araştırmanın evrenini, İstanbul’da faaliyet gösteren 22 helal konseptli otel işletmesi oluşturmaktadır. ... -
The relation between work family conflict and employee performance: a research on hotel employee
(Sosyoekonomi, 2017-04)The purpose of this study is to determine if work family conflict affect to job performance and job stress. For this purpose, a three-scale questionnaire was prepared. First scale work family conflict experienced by ... -
The effect of innovation activities on organizational performance: a research on hotel businesses
(Journal of Recreation and Tourism Research, 2017-03)Innovation is one of the most important competition methods for establishments. The aim of this study is to determine how the innovation activities are perceived by business executives, and to ... -
Duygusal emek, tükenmişlik ve işten ayrılma niyeti arasındaki ilişki: otel işletmesi çalışanları üzerine bir araştırma
(İşletme Araştırmaları Dergisi, 2017-03)Bu çalışmada otel işletmesi çalışanlarının duygusal emek davranışlarının tükenmişlik düzeyleri ve işten ayrılma niyetlerine etkisi incelenmiştir. Çalışma Antalya, Muğla ve İstanbul illerindeki dört ve ... -
Otel çalışanlarının duygusal emek davranışlarının iş tatminlerine etkisi
(Bingöl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 2015-12)Bu çalışmanın amacı, emek yoğun hizmet işletmesi olan otel işletmesi çalışanlarının müşterilerle birebir iletişime girerken duygusal emek davranışlarını belirlemek ve işinden ve iş çevresinden duyduğu tatmin ... -
Üniversite öğrencilerinin fast food tercih etme sebeplerinin belirlenmesi: Dicle Üniversitesi örneği
(Seyahat ve Otel İşletmeciliği Dergisi, 2015-12)Araştırmanın amacı üniversite öğrencilerinin fast food ürünleri tercih etmelerinde etkili olabilecek değişkenleri önem derecelerine göre saptamak ve demografik değişkenlere göre farklılık olup olmadığın ortaya ... -
Hanların turizme kazandırılması Mardin Diyarbakır ve Şanlıurfa il merkezindeki hanlar üzerine bir çalışma
(Dicle Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 2015-05)Buçalışmaİpek Yolu güzergâhında yer alan Mardin, Diyarbakır ve Şanlıurfa illerindeki hanların şu anki durumu ve kullanma biçimleri ile ilgili bir saha çalışmasıdır. Hanların turizme kazandırılma biçimleri ve yapılması ... -
Çok yönlü bir sivil toplum örgütü: ahilik
(Uluslararası Batı Karadeniz Sosyal ve Beşeri Bilimler Dergisi, 2017-12)Bu çalışmanın amacı Ahilik teşkilatı ve işleyişi, bulunduğu devirdeki sosyal, ekonomik ve iş hayatının düzenlenmesine etkileri hakkında bilgi vermektir. Araştırma bir literatür çalışmasıdır. Ahîlik, hem kendi ... -
Yerel halkın turizm faaliyetlerine yönelik tutumları
(Bartın Üniversitesi, 2017-07)Yerel halkı turizm gelişim sürecine dâhil etmek, onların bu konudaki görüş ve önerilerini almak ve gelecekteki turizm gelişmesini teşvik yönünde fikir alışverişi yapmak yerel halkın karar merkezlerini etkileyebilmesi ... -
İşletmelerde personeli güçlü kılma yollarından personel güçlendirme
(Dicle Üniversitesi, 2014-04)Yönetim alanında geliştirilen yeni strateji, yöntem ve teknikleri dikkate almayan işletmeler, değişiminhızlı bir şekilde yaşandığı iş dünyasında, varlıklarını sürdürmelerinin de ötesinde, piyasadan yok olma tehlikesiyle ... -
Psikolojik güçlendirme algısının örgütsel bağlılığa etkisi otel çalışanları üzerine bir araştırma
(Seyahat ve Otel İşletmeciliği Dergisi, 2014-08) -
İnsan kaynakları yönetiminde işe alıştırma eğitimi programlarının önemi
(Dicle Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 2014-04)Çalışanların işe alım aşaması, etkili ve istikrarlı bir işgücünü oluşturma sürecinin sadece başlangıç safhasıdır. Çalışan seçim sürecinin tamamlanmasından sonra en uygun aday seçilmiş olabilir. Ancak işe kabul ettiğimiz ... -
Diyarbakır'daki yerleşik konaklama işletmelerinin karşılaştığı finansal sorunlar ve çözüm yolları
(Bartın Üniversitesi, 2014-12) -
The relation between emotional labor job burnout and intention to turnover a research on travel agency workers
(Ecoonomie si Sociologie, 2015-12)The aim of this study is to show the relation between emotional labor, job burnout and intention to turnover of travel agency workers, and to develop appropriate suggestions in the light of obtained findings. ... -
Kırsal turizm kırsal kalkınma ilişkisi ve dünyadan kırsal turizm örnekleri
(Uzman Matbaacılık, 2013-03)Bu çalışmanın amacı yüksek oranda kırsal nüfusa sahip olan ülkemizin kırsal alanlarının kırsal turizm potansiyelinin ortaya çıkarılması ve uygulanma yolunun gösterilmesidir. Çalışma kırsal kalkınma, kırsal turizm ve kırsal ... -
Evaluation of university employees’ work behaviours performance via entropy based topsis methods
(Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi, 2016-07)This study is aimed to measure the employees' job performance behavior via the entropy based TOPSIS methods. For this purpose, work behaviors; burnout, emotional labor, intention to leave, and job satisfaction scales are ... -
Turizm sektöründe kadın girişimcilerin profilinin incelenmesi
(Journal of Recreation and Tourism Research, 2016-08)Bu çalışma, Amasra ve Safranbolu turizm kentlerindeki kadın girişimcilerinin profilinin belirlenmesi amacıyla yapılmıştır. Literatürden faydalanılarak hazırlanan bir anket formu, girişimcilerle yüz yüze iletişime geçilerek ...
